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missão é
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Zenaide Carvalho
Artigo(s) enviado pelo(a) autor(a)
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GFIP/SEFIP de Rescisão Complementar - parte 1
O artigo traz informações sobre como informar corretamente a GFIP/SEFIP quando há Rescisão Complementar.
2010/06/09 -
A Falácia da Prorrogação da Licença-Maternidade
A toda trabalhadora que tem parto é garantido o salário-maternidade de 120 dias pago pela Previdência Social
2010/02/19 -
Empresas não abrangidas pelo FAP – Fator Acidentário de Prevenção
O FAP é um coeficiente multiplicador da alíquota do RAT – Riscos Ambientais de Trabalho
2010/01/22 -
Planejamento Tributário para 2010
O mês de setembro já anuncia os preparativos para o final do ano.
2009/09/17 -
O FAP vai mexer no Caixa da sua empresa
Essas alíquotas de 1%, 2% ou 3% - aplicáveis sobre a remuneração dos empregados e que variam em função da atividade econômica preponderante da empresa
2009/09/16